——义安区实验小学召开青蓝工程、名师工作室暨课题组长专项会议

新学期，新愿景，新行动，新未来。为了更好地提升教师教育教学水平和教科研能力，促使青年教师更快更好地成长，建设一支高质量的教师队伍，2月17日上午，学校在滨湖校区四楼会议室隆重召开了一次由第八、九青蓝工程师傅们和名师工作室主持人以及在研的课题组长组成的专题会议。会议由教科室主持，学校领导全程参加。

会议伊始，盛玲主任阐明此次会议的重要性和必要性。这三支队伍既是学校教育教学和班级管理的重要力量，也是学校教科研的核心力量。只有大家凝心聚力，确定目标，达成共识，协同发展，才能为学校高质量发展贡献力量。

洪海梅老师作为第八期青蓝工程师傅的代表，会上作了经验交流。她平常利用学校教研组活动、读书活动加强学习，并扎实开展好师徒的研讨课、展示课，同时在班级管理方面积极探索家校共育模式，提高班级管理的效率。

徐昌明老师作为区级小学语文名师工作室的主持人，就前期工作室工作做了总结，并确定今年的奋斗目标为：带一个团队，抓一个项目，做一次展示，出一批成果。他的汇报丰富且深刻。

许琍琍老师作为校级小学语文名师工作室的主持人也发表了讲话。她们工作室紧扣一个中心思想——让名师工作室成为名师成长的摇篮。本期将进一步加强课堂研究，打造优秀课例；立足教学常规，夯实基本功；主动教研，积极参赛，在赛事中磨练成长。

在课题工作主题中，盛玲主任首先带领大家共同学习了《关于加强铜陵市教育科研课题管理工作的通知》的精神，接着5个在研课题组长王庆甫、章玉婷、陈丽娟、王娟娟、李大琴老师汇报了上期课题研究工作和本学期研究计划。她们总结到位，计划详实，也提出了工作中的困惑和需求，以期得到学校的指导和支持。

教科室充分肯定了各位师傅、主持人、课题组长工作的认真辛劳，智慧付出。同时也强调本期工作中应立常规，守纪律，切实发挥模范带头作用；勇担当，敢挑战，大胆突破教育发展瓶颈。在每月的专项研讨上与教研组深度融合，规避形式主义，在接下来的种子教师遴选和种子课程开发上，在名师工作室联谊与青年教师团建上持续发力，贡献智慧。

最后学校领导提出希望和具体要求。赵书记说青年教师要成才，骨干教师要成名，名优教师要成家；在党建的引领下打造明伦先锋岗，做响学校党建“明伦星火”这个品牌。

耿芳副校长指出，这三支力量是青年教师成长的光，是学校教学质量的堤，是学校发展的品牌。我们心中要有愿景，有计划，有步骤的开展各项工作；我们要发挥骨干的凝聚力，既看到优点也要看到团队中的短板，不断唤醒，不竭成长。

章彬校长最后做了总结发言。他提出，各位骨干力量要带好各自团队，立足常规，抓好常态教研和精品教研，善于把研究的城规运用到教育教学之中。他强调，学校正面临着改革与挑战，希望大家在联片教研中出好精品课，学校会给与大力支持。

聚是一团火，散做满天星。在党总支的领导下，相信此次专项会议，会开启学校2023春季教科研的新篇章，带动学校教师队伍的高质量发展！